Banyaknya perusahaan yang bermunculan menjadikan persaingan antar perusahaan sangat ketatm, sehingga secara tidak langsung perusahaan yang berdiri sudah lama harus mampu bersaing dengan perusahaan terbaru dengan cara menerapkan manajemen perusah aan yang baik dan tepat . Salah satu tujuan penting pendirian suatu perusahaan adalah untuk meningkatkan kesejahteraan pemiliknya atau pemegang saham, atau memaksimalkan kekayaan pemegang saham melalui peningkatan nilai perusahaan [1] . Peranan harga saham bagi perusahaan sangatlah penting, dengan naiknya harga saham tersebut perusahaan memiliki nilai yang tinggi. Oleh karena itu, setiap perusahaan yang mencoba untuk meningkatkan harga saham memiliki banyak kendala yang mempengaruhi mereka [2] . Dalam hal ini menunjukkan bahwa nilai tambah suatu perusahaan dapat tercipta karena adanya modal intelektual. Dengan adanya modal intelektual perusahaan dapat meningkatkan nilai perusahaan dengan meningkatkan kinerja keuangan perusaha an [3] .

Widagdo dan Chariri (2014) [5] mengatakan bahwa penerapan mekanisme Good Corporate Governance (GCG) dalam perusahaan tidak semudah memahami konsepnya. Penyimpangan di dalam perusahaan masih bisa muncul akibat tidak adanya integritas dari manajemen perusahaannya. Penyimpangan ini dapat terjadi karena ketidak taatan, kesalah pahaman, konflik peran, serta fungsi pengambilan keputusan diantara pengelola perusahaan, dan bahkan manipulasi keuangan oleh pihak direksi maupun manajer. Hal ini terjadi dengan adanya keputusan yang berbeda dalam pengelolaan perusahaan saat menghadapi resiko antara pemilik perusahaan dengan direksi.

Corporate Social Responsibility (CSR) merupakan salah satu kewajiban setiap perusahaan yang harus dilaksanakan menurut Undang-Undang No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas yang selanjutnya ditetapkan oleh PP No.47 tahun 2012 yaitu tentang “tanggung jawab sosial dan lingkungan Perseroan Terbatas, sehingga dari peraturan tersebut perusahaan memiliki tanggung jawab atas kondisi sosial dan lingkungan, setiap tanggung jawab tersebut dilaporkan dalam laporan tahunan”. Dengan adanya Corporate Social Responsibility membuat perusahaan memiliki hubungan yang baik dengan pembangunan bekelanjutan, karena perusahaan saat aktivitasnya harus mendasar keputusan yang tidak berdampak dalam internal perusahaan tetapi juga menimbang dampak yang akan terjadi pada eksternal seperti sosial dan lingkungan.

Dasar untuk memperbaiki kinerja keuangan perusahaan tidak hanya berasal dari aset berwujud (tangible asset) tetapi juga aset tidak berwujud (intangible asset) atau dikenal dengan Intellectual Capital (IC). Menurut Afandi [5] Sumber Daya Manusia merupakan aset paling berharga dalam perusahaan, hal ini diyakini oleh banyak pihak, khususnya Intellectual Capitalnya. Karena manusia yang akan mengendalikan aktiva berwujud yang dimiliki oleh perusahaan. Adanya Intellectual Capital akan meningkatkan kinerja keuangan untuk bersaing bagi perusahaan. Intellectual Capital memiliki tiga komponen utama yaitu human capital, structural capital, dan customer capital. Tiga kompenen masing-masing mempunyai peran dalam menciptakan Intellectual Capital perusahaan.

A. Lokasi Penelitian

Data yang di peroleh dari Bursa Efek Indonesia Fakultas Bisnis, Hukum, dan Ilmu Sosial yang berada di kampus 1 Universitas muhammadiyah Sidoarjo.

B. Populasi dan Sampel Penelitian

Dalam penelitian ini populasi yang digunakan adalah 10 perusahaan manufaktur subsektor perkebunan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) pada periode 2019-2020, pengambil sampel penelitian menggunakan purposive sampling.

C. Jenis dan Sumber Data

Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif data yang digunakan adalah data sekunder berupa laporan tahunan (annual report) perusahaan yang telah di publikasikan. Data tersebut diperoleh dari situs website Bursa Efek Indonesia (BEI) di www.idx.co.id, studi kepustakaan yang diambil dari berbagai literatur seperti mencari referensi dari buku, jurnal, artikel, internet, dan lain sebagainya serta sumber-sumber lain yang relevan dengan penelitian ini.

D. Teknik Pengumpulan Data

Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode dokumentasi dengan mengumpulkan dan memanfaatkan data yang telah tersedia sebagai sumber informasi.

E. Kerangka Konseptual

Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan maka dapat disimpulkan bahwa :

1. Good Corporate Governance berpengaruh signifikan terhadap return on equity pada kinerja keuangan, sehingga dengan demikian H1 diterima. Hal tersebut terjadi karena kegiatan operasional perusahaan-perusahaan di Indonesia tampaknya masih didominasi oleh penggunaan aset fisik dan keuangan untuk meningkatkan kinerja keuangan.

2.     Corporate social responsibility berpengaruh signifikan terhadap ROE pada perusahaan manufaktur, sehingga dengan demikian H2 diterima. Aktivitas corporate social responsibility dari perusahaan tentu saja memerlukan biaya yang tidak kecil jumlahnya sehingga biaya yang besar dapat mengurangi pendapatan perusahaan. Pada akhirnya berdampak pada penurunan laba tahun berjalan. Maka semakin banyak perusahaan melakukan aktivitas corporate social responsibility laba yang dihasilkan menjadi semakin menurun sehingga nilai ROE juga otomatis akan menurun.

3.     Intellectual capital berpengaruh signifikan terhadap return on equity pada perusahaan manufaktur, sehingga dengan demikian H3 diterima.  Penerapan good corporate governance dapat meningkatkan kinerja keuangan, mengurangi resiko yang mungkin dilakukan oleh dewan dengan keputusan yang menguntungkan diri sendiri dan dapat meningkatkan kepercayaan para stakeholder untuk menanamkan modalnya.